纪委常委述职述廉报告加强和改善社区纪检监察工作是党的建设系统工程中一项基础性工作，是新形势下加强城市和农村基层党风廉政建设的必然要求，也是促进社会和谐稳下面是小编为大家整理的纪委常委述职述廉报告5篇,供大家参考。
纪委常委述职述廉报告篇1
加强和改善社区纪检监察工作是党的建设系统工程中一项基础性工作，是新形势下加强城市和农村基层党风廉政建设的必然要求，也是促进社会和谐稳定的重要举措。
近年来，基层党风廉政建设工作得到不断改善和加强，但我们也要清醒的认识到，当前城市和农村的基层党风廉政建设工作仍然相对比较薄弱，特别是社区和村级的党风廉政建设步伐还不能充分适应经济社会快速发展的需要，社区工作人员的工作作风、三务公开等方面还存在一些不尽完善之处，经过一些调查和思考，浅谈一下对加强和改善社区纪检监察工作的一些体会心得。
一、加强和改善社区纪检监察工作的重要意义
加强社区纪检监察，是完善社区居民自治、三务公开的要求，对加大基层党风廉政建设力度，加强社区基层党员干部的监督管理，规范基层社区工作人员的工作纪律，推动党风廉政建设向农村、向社区、向基层延伸，都具有重要意义。
(一)有利于党风廉政建设政策措施的贯彻执行
通过有效整合社区基层纪检监察工作队伍，逐步建立权责明确、制度完善、运行顺畅的工作机制，有利于解决“不能监督、不敢监督、监督不了、监督不好”的问题，确保各项党风廉政建设政策措施的贯彻执行。
(二)有利于解决社区基层存在的突出问题
按照《中华人民共和国居民委员会组织法》和省、市、县相关文件规定的程序和要求，有效整合现有居务监督委员会、居民议事会、居民代表大会等监督组织资源，切实强化对党员干部的教育、管理和监督，有利于深入解决社区目前存在的邻里之间矛盾、物业服务是否规范操作等一系列问题。
(三)有利于密切党群干群关系
社区纪检监察人员来自于社区党员群众，服务于社区党员群众，代表社区党员群众的利益和意愿，是保持社区组织纯洁的守望者，更是社区居民群众利益的代言人，他们能够了解社区党员群众的真实想法，是社区两委加强与广大居民群众密切联系的渠道与桥梁。
二、社区纪检监察工作存在的主要问题
一受理不强。各级针对社区基层的纪检监察工作的相关制度、规定的建立健全还尚待完善;二是居民群众对纪检监察工作了解熟悉掌握程度不高。由于居务监督委员会人员来自居民群众，多数人的对纪检监察工作了解熟悉掌握程度不高，也影响了工作的有效开展;三是任务不明。基层纪检工作及人员的工作要求及职能职责还存在责任不明确、职能不清晰等问题。
三、对加强和改善社区纪检监察工作的一些思考
现在党的基层纪检监察组织网络延伸到社区，在社区成立了社区纪律检查委员会，社区纪律检查委员会负责对社区党务活动、社区级事务和社区级财务收支、公开、民主管理、惠民政策落实情况进行全方位监督，充分发挥“宣传员”释疑、“服务员”解困、“信息员”预警、“调解员”、“监督员”督导五大作用。在制度的层面上对基层党风廉政建设提供保障，逐步建立和形成街道社区联动、上下配合的党风廉政建设网络，有效促进社会和谐稳定和基层党风廉政建设各项制度的落实。
1.完善制度机制
一是建立廉情信息收集制度，及时收集廉情信息。二是建立教育培训制度，加强对社区纪检干部的集中业务培训。三是大力推进廉政文化进社区活动，让廉政、守纪遵法深入社区居民人心。四是建立社区纪检工作考核奖惩制度，考核结果作为社区党组织负责人业绩评定、评先评优的依据。
2.明确工作职责
社区纪律检查委员会履行以下职责：
1、抓好党员干部对党的各项方针、政策及法律法规的宣传教育和本社区的廉政文化建设工作;
2、监督社区党员干部落实党风廉政建设责任制和廉洁自律等项制度执行情况;
3、参与社区财务及重要资产和重大项目的监督;
4、监督和实施社区党务公开，对党员干部在工作和生活中的重大事项实施监督;
5、认真做好对社区“两委”成员工作效能的监督;
6、承办街道纪工委交办的其他事项。
3.严格推选过程
采取“两推一选”的方法选拔任用社区社区纪律检查委员会成员。通过选举考核，把那些口碑好、群众威信高、责任心强、作风正派、办事公道、为人正直、议政能力强的党员选拔担任社区级纪检委员，优秀的非党群众担任纪检监督员。
4.加强培训教育
一是新任社区纪检干部要进行岗前培训。重点学习党的方针政策、做好社区纪检工作所需的知识。二是社区纪检干部任期内，要进行任期培训，重点学习政治理论、纪检监察业务知识、社区纪检干部工作职责、法律知识，以提高其综合素质。
纪委常委述职述廉报告篇2
按照相关要求，现将个人20xx年度履职和廉洁自律情况简要报告如下。
一、个人学习情况
我认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平总书记对**工作系列重要指示精神，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到两个维护。认真学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神，贯彻落实省委**届**次、**次、**次全会决策部署，市委**届**次全会决策部署，区委**届**次全会部署要求及中央、省、市、区纪委全会报告精神。在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；聚焦主责主业，将党风廉政建设、脱贫攻坚、维护安全稳定等工作，作为重大政治责任一同推进落实，奋力推动纪检监察工作高质量发展。今年以来，我参加中心组理论学习**次，以普通党员身份参加支部党员大会**次，主题党日活动**次，志愿服务活动**次，带头讲党课**次。
二、工作开展情况
20xx年，我坚持稳中求进工作总基调，以铁的纪律正风肃纪，重拳惩贪治腐，不断推进从严治党向纵深发展，在做深信访举报“后半篇文章”，推进“***”工作全国试点，开展重点行业系统治理，推动敬老院民主化、公开化，顺利承办“**问政坝坝会”，成功创建“廉洁**”等工作得到中央、省、市纪委的高度肯定。今年以来，全区共处置问题线索**条，立案**件。立案乡科级领导干部**人，留置**人，移送司法机关**人，挽回经济损失****万元。给予党纪政务处分**人，组织处理**人。
（一）抓实意识形态工作，自觉筑牢思想防线。积极协助区纪委监委主要领导狠抓意识形态工作责任制落实，研究制定全年工作计划，明确工作思路和目标任务。持续发挥“**”作用，向全区县（处）级领导干部发放警示教育读本**本，组织观看警示教育片**余人次，通报曝光典型案例**起**人，发送廉洁提醒短信**余条；组织全体科级干部学习**、**等严重违纪违法典型案件,用身边事教育身边人；全面完成廉洁教育中心布展提档升级改造，累计接待干部群众**期**人次，成为全市党员干部廉洁教育和党性锤炼的重要阵地。
（二）聚焦主责主业，压紧压实从严治党政治责任。聚焦监督执纪主责主业，推进政治监督常态化，通过“清单+台账”模式开展监督**次，督促问题整改1**个，诫勉谈话**人。严格执行履责提示、“一对一”谈话提醒等制度，向县级领导呈送“提示卡”**份，坚持抓早抓小，开展廉政提醒谈话**人次。完善主体责任清单，明确区级党政领导班子成员、党委（党组）第一责任人共性和个性责任清单**项。严格执行问责条例，严肃责任追究，坚持“一案双查”，20xx年以来对履行主体责任不力的**个党组织、**名党员干部进行责任追究，给予党纪政务处分**人，组织处理**人。
（三）巩固专项整治成果，持续开展漠视侵害群众利益监督。一是深化**领域专项治理。聚焦工程招投标领域、房地产领域等突出问题，深入推进系统治理，加大腐败问题打击力度。共立案**人，党纪政务处分**人，组织处理**人，移送司法**人，收缴违纪违法款29**万元，制发检查建议书**份，通报曝光典型案例**件。二是深化**领域专项治理。对卫生健康行业领域的“泛耗材、大处方、欺诈骗保”等方面提出工作建议**条，督促全区**家医疗卫生机构开展专项整治自查**次，开展专项整治督导**次，收到问题线索*条，主动说清问题**人，立案**人（其中留置**人），党纪政务处分**人，移送起诉**人，组织处理**人，挽回经济损失**万元。三是深化扶贫领域专项治理。聚焦“四不摘”政策落实、“**”、“**行动”、脱贫攻坚督查及考核反馈问题整改等，开展跟进监督、精准监督、全程监督，发现并推动整改问题1**个。强化执纪问责，全区共查处扶贫领域腐败和作风问题**件**人（同比上升182.6%），其中科级领导干部**人（同比上升90.9%），党纪政务处分**人（占比33.1%、同比上升72%）；问责党组织**个、党员干部**人；通报典型案例**起，制发《监察建议书》**份；挽回经济损失**万元。
（四）攻坚扫黑除恶，“打伞破网”质效并举。深化“**清”行动，持续发力攻坚“打伞破网”，决战扫黑除恶收官之年。20xx年以来，查处党员干部涉黑涉恶腐败和“保护伞”及追责问责共计**人，其中，党纪政务处分**人、组织处理**人；查处“保护伞”**人、涉黑涉恶**人、追责问责**人。20xx年，省级媒体《**》《廉洁**》先后对区纪委监委扫黑除恶专项斗争系统整治现场会进行了报道，并给予高度评价。20xx年10月，代表全市纪检监察系统在全市扫黑除恶专项斗争工作推进会上作书面交流。
三、“一岗双责”落实情况
我始终把党的政治建设摆在首位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到两个维护，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，通过经常性地专题汇报、常态督查等方式，层层传导责任压力，推动全面从严治党主体责任落地生根。协助委主要领导狠抓意识形态工作，聚焦主责主业，进一步推动党风廉政建设、脱贫攻坚、维护安全稳定等工作落实到位，今年以来，围绕党内政治生活、意识形态责任落实、省委巡视整改等工作开展督查**轮次，发现并督促整改问题**个；查处扶贫领域腐败和作风问题**件**人，问责党组织**个；查办生态环保领域案件**件，处分**人。时刻掌握苗头性问题，紧盯可能出现的一些苗头性问题，加强日常监督检查。时刻掌握廉政风险，带头对本人和分管联系室部的廉政风险点进行梳理，形成清单。在防范风险中强化责任担当，做到同部署、同检查，积极运用“四种形态”，真正起到“红脸、出汗”的效果。
四、个人廉洁自律情况
我始终守牢廉洁自律底线，经自查，个人不存在利用名贵特产类特殊资源谋取私利的问题，也未违规公款购买、收受赠送、占有，没有为特定关系人参与经营提供便利，家属不存在违规经商办企业的情况，个人有关事项都按要求进行了如实报备。另外我坚持在用权上严要求，在选人用人、经费开支等问题上，坚持公正用人、树立正确用人导向，坚决按原则规定办事，不插手干预工程项目，不搞不正之风，不谋取私利，时刻接受群众监督。
五、存在的主要问题
一是监督成效不够明显。在常态化的日常监督中，发现的问题线索特别是高质量的问题线索不多，一定程度上弱化了监督检查工作的引导和震慑作用。二是基层**规范化建设有待细化。部分镇（街）在制度建设、**、**、**、程序审批等方面有待规范，**使用频率较低，有的还是“**”。三是查案治本功能发挥上还有差距。对办案的成功经验归纳总结不够，具有标杆性、示范性的典型办案经验发掘不够，缺少对案发根源、案发手段、案发危害的本质分析归纳，“案件警示教育”“身边事教育身边的人”成效不突出。
六、下一步工作打算
一是持续保持反腐高压态势。继续深入推进全面从严治党，始终保持反腐败压倒性胜利态势，深化精准运用“四种形态”，坚持惩贪治腐无禁区、全覆盖、零容忍，紧盯“关键少数”，突出办案重点。二是严格依规依纪依法办案。深入推进全区审查调查工作规范化建设，精准使用审查调查措施，精准有力执纪执法。抓好关键节点，聚焦全区审查调查安全突出问题，继续强化安全工作全程监管。三是加强纪检监察队伍建设。聚焦高素质专业化队伍建设，持续加强监督、纪法、业务、安全、程序等内容培训，以干代训、以案代训，提升队伍实战能力，全方位培养锻炼干部。
纪委常委述职述廉报告篇3
我认真学习，踏实工作，较好的完成了分管的各项工作任务，现将总体情况报告如下。
一、工作开展情况
我分管信访室和党风政风监督室，两个科室都面临着农村基层党风廉政建设不到位带来的问题，如党风室负责的群众身边的腐败问题和不正之风，又如信访室负责的农村信访举报问题。作为分管常委，加强监督，推动农村基层党风廉政建设是解决问题的根本途径。
（一）党风工作方面
一是强化政治监督。创新出台了《关于做实做细政治监督的实施意见》，采取提醒式谈话、体验式监督和批评性约谈等手段，坚决纠正落实上级决策部署不担当、不作为等问题背后的政治偏差。加强对统筹疫情防控和经济社会发展情况的监督检查，查处防控责任落实不力问题，对疫情防控工作起到了积极作用。
二是从严正风肃纪。严厉整治形式主义官僚主义问题、查处违反中央八项规定精神典型问题。加强提醒教育，推动印发了《关于重申严禁党员干部和公职人员违规操办和参加“升学宴”“谢师宴”的通知》，严防“升学宴”“谢师宴”问题发生。对发现的党的领导弱化、党的建设缺失等问题实施精准问责严肃问责。正向激励愿为担当，制定出台了《查处诬告陷害行为为党员干部澄清正名工作办法（试行）》，加大诬告陷害行为查处力度。坚持“三个区分开来”，加大容错纠错力度，对干部工作中的失误失范行为，只要是出于公心，大胆容错免责。今年以来实施容错免责1起，全力保护党员干部改革创新、干事创业的积极性，为干事创业者撑腰鼓劲。
三是高压执纪惩腐。深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项整治；发挥警示震慑和教育作用，点名道姓通报曝光典型问题4起14人。深入开展扫黑除恶监督执纪问责工作，上半年查处涉黑涉恶腐败和保护伞问题4起13人，其中查处“保护伞”问题1起。围绕不同时期的监督重点，先后开展了安全生产、打赢污染方式攻坚战、高考招生录取和农村乱占耕地违规建房等问题专项整治，对发现问题及时反馈督促整改。
四是夯实基层基础。实施“人防”+“技防”源头治理工程。不断提升“人防”质量和“技防”水平。充实基层监督力量，加强村级纪检监察工作联络员队伍建设，健全完善工作机制，加强日常业务指导，促其规范有效履责，发挥好第一道防线的监督作用。依托阳光大数据综合管理平台，打造数据收集、公众查询、信息比对、监测预警、问题查处的闭环化职能监督模式，把权力“晾晒”在阳光下，从源头上预防“微腐败”问题发生。
（二）信访举报工作方面
一是坚持畅通信访渠道。上半年，县纪委共受理群众信访举报1件次，同比下降4%。其中检举控告类1件次，同比下降4%。上半年，无进京访，到省访批次，到市访批次。打造高标准接访场所，以省、市纪委检查来访接待工作为契机，提升全县纪检监察机关信访接待水平。对制度上墙、安保、疫情防控、保密、监控等设备设施进行了全面提升，也对来访接待流程、接访人员工作水平业务能力、保密意识进行了再强调再提升。
二是推动检举举报平台基层版在我县部署试点。前期协调做好人员、资金、设备等准备工作。目前，检举举报平台基层版已在我县个派驻机构、个镇街以及开发区成功部署，使我县检举举报处理工作精细化、精准化、科学化、规范化水平，为增强纪检监察监督的严肃性、协同性、有效性提供支撑。
三是加大信访举报查处力度。深入开展省纪委积案化解、市纪委初信初访化解活动，目前已化解姜楼镇李方文等积案5件；初信初访化解工作正在依托协作区开展中。妥善做好疫情期间信访举报工作，办理疫情相关信访举报11件，均起到良好效果。
四是整治信访举报办理工作中的形式主义官僚主义问题。对县纪委信访举报办理过程中的问题进行自查自纠，整改了3方面8个问题，对各镇街相关问题开展监督检查，发现共性问题5个，个性问题个。切实提高了在受理、办理，处置、管理，督查、督办全流程工作质量，提高了信访举报工作整体工作水平
二、存在问题
总结半年来的工作，也存在一些问题，主要体现在：一是政治理论学习不够，理论水平不高。平时多侧重业务学习，对政治理论学习缺乏自觉性和深入细致的精神，没有真正做到用科学的理论来指导具体的实践工作，做到边思考边学习边总结。二是对信访举报工作中出现的新情况、新问题研究分析不够，从源头上解决信访问题的措施还不够有力；三是在压力传导上还不够坚强有力。全面从严治党政治责任落实仍然存在压力传导层层递减问题。四是与有关部门的协作还有待强化。随着监督执纪监察的进一步深入，民生领域、扶贫领域等工作的进一步开展，与扶贫、财政、审计、政法等部门的沟通联系仍需进一步深化。
对存在的这些问题，我将在今后的工作中，立足实际，尽快加以解决，使今后工作开展更加规范、更加高效。
三、廉洁自律情况
工作中，我严格遵守党的纪律，认真执行廉洁自律的各项规定，坚持慎独、慎微、慎权、慎欲，自重、自醒、自警、自励，认真贯彻落实中央“八项规定”精神，执行省、市、县委各项规定，树立坚定的理想信念和正确的权力观、地位观、利益观，从思想上筑牢了反腐倡廉、拒腐防变的堤防，老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白做官，做到了既干事、又干净。
纪委常委述职述廉报告篇4
年以来，我认真学习，踏实工作，较好的完成了分管的各项工作任务，现将总体情况报告如下。
一、工作开展情况
我分管信访室和党风政风监督室，两个科室都面临着农村基层党风廉政建设不到位带来的问题，如党风室负责的群众身边的腐败问题和不正之风，又如信访室负责的农村信访举报问题。作为分管常委，加强监督，推动农村基层党风廉政建设是解决问题的根本途径。
（一）党风工作方面
一是强化政治监督。创新出台了《关于做实做细政治监督的实施意见》，采取提醒式谈话、体验式监督和批评性约谈等手段，坚决纠正落实上级决策部署不担当、不作为等问题背后的政治偏差。加强对统筹疫情防控和经济社会发展情况的监督检查，查处防控责任落实不力问题，对疫情防控工作起到了积极作用。
二是从严正风肃纪。严厉整治形式主义官僚主义问题、查处违反中央八项规定精神典型问题。加强提醒教育，推动印发了《关于重申严禁党员干部和公职人员违规操办和参加“升学宴”“谢师宴”的通知》，严防“升学宴”“谢师宴”问题发生。对发现的党的领导弱化、党的建设缺失等问题实施精准问责严肃问责。正向激励愿为担当，制定出台了《查处诬告陷害行为为党员干部澄清正名工作办法（试行）》，加大诬告陷害行为查处力度。坚持“三个区分开来”，加大容错纠错力度，对干部工作中的失误失范行为，只要是出于公心，大胆容错免责。今年以来实施容错免责1起，全力保护党员干部改革创新、干事创业的积极性，为干事创业者撑腰鼓劲。
三是高压执纪惩腐。深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项整治；发挥警示震慑和教育作用，点名道姓通报曝光典型问题4起14人。深入开展扫黑除恶监督执纪问责工作，上半年查处涉黑涉恶腐败和保护伞问题4起13人，其中查处“保护伞”问题1起。围绕不同时期的监督重点，先后开展了安全生产、打赢污染方式攻坚战、高考招生录取和农村乱占耕地违规建房等问题专项整治，对发现问题及时反馈督促整改。
四是夯实基层基础。实施“人防”+“技防”源头治理工程。不断提升“人防”质量和“技防”水平。充实基层监督力量，加强村级纪检监察工作联络员队伍建设，健全完善工作机制，加强日常业务指导，促其规范有效履责，发挥好第一道防线的监督作用。依托阳光大数据综合管理平台，打造数据收集、公众查询、信息比对、监测预警、问题查处的闭环化职能监督模式，把权力“晾晒”在阳光下，从源头上预防“微腐败”问题发生。
（二）信访举报工作方面
一是坚持畅通信访渠道。上半年，县纪委共受理群众信访举报1件次，同比下降4%。其中检举控告类1件次，同比下降4%。上半年，无进京访，到省访批次，到市访批次。打造高标准接访场所，以省、市纪委检查来访接待工作为契机，提升全县纪检监察机关信访接待水平。对制度上墙、安保、疫情防控、保密、监控等设备设施进行了全面提升，也对来访接待流程、接访人员工作水平业务能力、保密意识进行了再强调再提升。
二是推动检举举报平台基层版在我县部署试点。前期协调做好人员、资金、设备等准备工作。目前，检举举报平台基层版已在我县个派驻机构、个镇街以及开发区成功部署，使我县检举举报处理工作精细化、精准化、科学化、规范化水平，为增强纪检监察监督的严肃性、协同性、有效性提供支撑。
三是加大信访举报查处力度。深入开展省纪委积案化解、市纪委初信初访化解活动，目前已化解姜楼镇李方文等积案5件；初信初访化解工作正在依托协作区开展中。妥善做好疫情期间信访举报工作，办理疫情相关信访举报11件，均起到良好效果。
四是整治信访举报办理工作中的形式主义官僚主义问题。对县纪委信访举报办理过程中的问题进行自查自纠，整改了3方面8个问题，对各镇街相关问题开展监督检查，发现共性问题5个，个性问题个。切实提高了在受理、办理，处置、管理，督查、督办全流程工作质量，提高了信访举报工作整体工作水平
二、存在问题
总结半年来的工作，也存在一些问题，主要体现在：一是政治理论学习不够，理论水平不高。平时多侧重业务学习，对政治理论学习缺乏自觉性和深入细致的精神，没有真正做到用科学的理论来指导具体的实践工作，做到边思考边学习边总结。二是对信访举报工作中出现的新情况、新问题研究分析不够，从源头上解决信访问题的措施还不够有力；三是在压力传导上还不够坚强有力。全面从严治党政治责任落实仍然存在压力传导层层递减问题。四是与有关部门的协作还有待强化。随着监督执纪监察的进一步深入，民生领域、扶贫领域等工作的进一步开展，与扶贫、财政、审计、政法等部门的沟通联系仍需进一步深化。
对存在的这些问题，我将在今后的工作中，立足实际，尽快加以解决，使今后工作开展更加规范、更加高效。
三、廉洁自律情况
工作中，我严格遵守党的纪律，认真执行廉洁自律的各项规定，坚持慎独、慎微、慎权、慎欲，自重、自醒、自警、自励，认真贯彻落实中央“八项规定”精神，执行省、市、县委各项规定，树立坚定的理想信念和正确的权力观、地位观、利益观，从思想上筑牢了反腐倡廉、拒腐防变的堤防，老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白做官，做到了既干事、又干净。
纪委常委述职述廉报告篇5
今年以来，在市委和上级纪委的领导下，我团结带领全体纪检监察干部，深入学习党的十八大、三中、四中、五中、六中全会精神，主动把党风廉政建设和反不廉洁工作放在全面从严治党的新常态下来把握、谋划和推进，聚焦工作重点，创新思路举措，按照“把纪律挺在前面”的要求狠抓各项任务落实，全市党风廉政建设和反不廉洁工作取得新的进展和成效。
一、压实责任，形成管党治党工作合力。层层传导压力。通过责任状签订逐层传导压力，严格执行党风廉政建设签字背书、逐级报告、定期约谈等制度，切实做到责任覆盖无盲区、压力传导无衰减。实施清单管理。制定《2015年xx市党风廉政建设“两个责任”重点工作任务》，将反腐倡廉重点工作分解为6大项、60小项，列出工作清单，明确时间节点，实行对账销号。协助市委制定包括市委领导班子、市委书记、领导班子成员、纪委领导班子等6张工作清单，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。强化监督检查。建立健全抽查制、考核制、巡查制、约谈制等监督检查制度，并将落实责任清单情况的检查结果定期以督查专报的形式在全市通报。加强责任追究。注重用好责任追究这个“撒手锏”，今年共13名副科级以上领导干部实施了诫勉谈话、责令作出书面检查、调离等责任追究。
二、强化纪律宣教，唤醒干部党规党纪意识。将新修订的《准则》、《条例》的学习贯彻纳入大宣传、大培训工作，着力营造守纪律讲规矩的浓厚氛围。强化专题培训。市级层面，由我本人对各镇和部门主要领导要进行专题培训，对新的《准则》、《条例》进行重点学习解读。同时下发文件要求各镇和部门广泛开展学习培训活动，让广大党员干部明白纪律、知晓规矩。开展警示教育。将近年查办的典型案例拍摄为警示教育片《xx》，通过召开警示教育大会，以案明纪、以案释纪，让党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。加大通报曝光力度。让各个层次的干部从通报案例中吸取教训，在思想上引起警觉，知道什么是纪律，什么是规矩，自觉去遵守，避免党员干部走向违纪。今年以来，对xx起违反中央“八项规定”和xx起发生在群众身边的不廉洁问题在全市进行了点名道姓的通报曝光，在干部队伍中引起强烈反响。
三、正风肃纪，持之以恒开展作风建设。按照“作风建设永远在路上”的要求，坚持从严顶真，防止松懈反弹。狠抓节点扩大成果。继续看住一个个节点，解决一个个具体问题，带动作风的整体转变。继续完善“三查一监督”联动督查机制，每逢重要节点，发信号、打招呼、提要求，每季度制定明察暗访计划。今年以来共开展各类督查暗访xx余次，查究各类违规问题xx个。推动群众身边“四风”问题的解决。充分发挥审计监督的作用，对全市xx个行政村的“三资”情况进行提级审计，摸清情况，揭示问题，提出建议，综合施策。严肃查办群众身边的不廉洁问题，从严查处原xxx违纪违规问题，对涉及相关职能部门的xx余名工作人员处理到位。健全改进作风长效机制。紧盯“四风”新形式、新动向，从细处着手，从小节抓起，尤其是抓好“三公经费”公开执行情况的监督检查，从源头上遏制作风问题滋生的土壤，要求全市67个部门每月都公布“三公经费”的使用情况，目前“三公经费”总体下降30%以上。
四、实施立项监督，立体化防控廉政风险。细化监督内容。制定出台《关于对党风廉政建设重点内容进行立项监督的意见》，重点围绕“三张清单”、部门预算公开、建筑市场监管责任的落实等方面，列出18项重要权力进行监督。此外，我们还要求其他重点部门梳理上报本部门的核心权力和监督方案，实现了监督的延伸和拓展。转变监督方式。要求部门党委(党组)切实履行监督主体责任，“一把手”负总责;分管领导按照“谁主管、谁负责”的原则，履行好监督职责;派驻纪检组回归“监督的再监督”角色定位，突出对监督主体履行职责的“再监督”，市纪委通过明察暗访、随机抽查、社会监督等方式，对履职情况进行“再监督”，对发现的问题进行调查处理。坚持抓早抓小。对监督检查中发现的违纪犯错行为，我们对照“四种形态”要求，坚持抓“大”不放“小”，做到“大病”“小病”一起治。对违纪行为无论轻重，动辄则咎，避免党员干部一“破纪”就“破法”。
五、从严执纪，保持惩治不廉洁的高压态势。全面深化纪律审查。在查处不廉洁问题前，首先对照六大纪律方面存在的问题，使违纪问题成为纪律审查的重点。今年共立案xx件，同比增长xx。其中经济类案件79件，比去年同期增加xx件，移送司法机关xx人，为国家和集体挽回经济损失xx万元。加大案件查办力度。继续推行“1+X”联动办案模式，按照“系统查、查系统”办案要求，注重运用系统思维、系统方法惩治不廉洁，从个案入手查办行业窝案，今年以来共查处副科级以上干部xx人，严肃查处了xx等一批大案要案，取得了良好的政治和社会效果。依纪依法安全办案。制定出台案件线索集中管理、集中评估等制度，新配置了测谎仪和案件线索比对系统软件等办案装备，在行政中心和x个基层工作室新建x个谈话室，安装了监控录音录像设备。充分发挥信访监督作用。对党员干部有信访反映的，除采取初核的，一律进行函询、谈话，及早提醒教育，避免从一般违纪发展到严重违纪。今年以来，共受理群众信访举报xx件(次)，实施函询xx次，开展约谈x余次。
六、立行立改，自觉践行“三严三实”。对照上级纪委全会报告指出的当前党风廉政建设存在的问题，两级巡视组反馈的问题，和三严三实专题教育活动问题清单罗列的问题，对号入座找问题，坚持立行立改：认真贯彻执行民主集中制和党风廉政建设责任制，严格执行领导干部廉洁自律规定。无违规收送现金、购物卡、有价证券、支付凭证和收受干股;无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股行为;无“跑官要官”、拉票贿选、以及借选拔任用干部之机谋取私利;无违反规定接受可能影响公正执行公务的宴请;无以个人名义为老板介绍、担保和承揽投资项目，无利用职权和职务上的影响为亲属从业谋取利益;无利用职权和职务影响干预和插手各种经济活动;无违反因公出国(境)管理规定的情况;无违反规定在住房问题上以权谋私，超标准建房、违规购买经济适用房等情况;无大操大办婚丧喜庆或借机敛财;严格按规定报告个人重大事项。
七、遵纪守法，努力提高依法行政水平。贯彻落实依法治国各项要求，坚持以法律为准绳，作为想问题、办事情的出发点，在学习中培养法治观念，在生活中严格遵纪守法，在实践中依法履行职责。一是主动学法。在加强政治理论和业务知识学习的同时，把法律知识的学习放在特别重要的位置，重点学习《宪法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》等法律法规，提升法律素养，增强依法行政的自觉性。二是自觉守法。时刻保持情形头脑，紧绷遵纪守法这根弦，事事以党纪国法约束自己，自觉接受组织和群众监督。三是依法履职。坚持按照工作权限和程序履行职责，不断规范行政行为、强化行政监督，积极推进各项工作的规范化和法治化，全委依法行政的能力和水平进一步提高。
回顾今年的工作，虽然取得了一些成绩，但对照上级要求、人民期盼，还有一定的差距和不足。下一步，我将在市委和上级纪委的坚强领导下，更加扎实工作，认真履职，开拓创新，奋发努力，不断将我老秘网市反腐倡廉工作推向深入。